Las administraciones corporativas y los sindicatos generalmente tienen intereses opuestos, pero ambas partes parecen estar de acuerdo en un tema central: la urgencia del cambio climático.
En una declaración conjunta llamada "Unidos por el Acuerdo de París", un grupo importante de CEOs y el jefe de la federación sindical más grande de los Estados Unidos respaldaron por completo el acuerdo climático de París, explicando que trabajarán juntos para construir un futuro sostenible. CEOs de grandes compañías multinacionales firmaron la carta, incluidos los socios de Global Citizen Unilever, Citigroup, HP y Verizon.
Stuart Appelbaum, del consejo ejecutivo y presidente del comité internacional de la AFL-CIO, habló en nombre de 12.5 millones de trabajadores en los siguientes sectores: energía, transporte, comunicaciones, comercio minorista, construcción, manufactura, educación, salud, servicios y empleados gubernamentales.
"Apoyamos al 77% de los votantes estadounidenses registrados y hay más de 4,000 estados, ciudades y empresas estadounidenses que apoyan el acuerdo de París", decía la carta.
La carta coincide con la COP25, la conferencia anual sobre el clima de las Naciones Unidas que comenzó esta semana en Madrid. Se espera que los líderes mundiales aclaren los compromisos que hicieron bajo el acuerdo climático de París durante el evento de varias semanas.
La carta describe una serie de objetivos políticos que los firmantes apoyan, pero no respalda explícitamente el objetivo del acuerdo climático de París de evitar que las temperaturas suban más de 1.5 grados centígrados, un objetivo que según los expertos está cada vez más fuera del alcance que impide hacer ajustes económicos transformadores. Si las temperaturas globales aumentan más allá de este límite, es probable que ocurran interrupciones catastróficas.
Los firmantes enmarcan su apoyo en términos económicos, una posición que va en contra de la narrativa común que enfrenta la acción climática contra el crecimiento económico. Aquí, los CEO y Appelbaum dicen que luchar contra el clima es esencial para mantener una economía robusta. A principios de este año, un grupo de empresas multinacionales detallaron una oportunidad multimillonaria para las empresas que mitigan y se adaptan al cambio climático.
"La participación en el acuerdo de París nos permite planificar una transición justa y crear nuevos empleos decentes y de apoyo familiar y oportunidades económicas", dice la carta.
"Mantenerse en el acuerdo de París fortalecerá nuestra competitividad en los mercados globales, posicionando a los Estados Unidos para liderar el despliegue de nuevas tecnologías que respalden la transición, proporcionen estabilidad a nuestros trabajadores y comunidades, y creen empleos y compañías construidas para durar", continúa. “También apoya la inversión al establecer objetivos claros que permiten la planificación a largo plazo. Fomenta la innovación para lograr reducciones de emisiones a bajo costo”.
Las empresas han expresado su apoyo al acuerdo climático de París en el pasado, y el marco global alienta una amplia colaboración entre los sectores público y privado.
Este último gesto de solidaridad es especialmente significativo después de la retirada formal de los Estados Unidos del pacto global en noviembre. Incluso si el gobierno federal se va, sugiere la carta, las compañías, los sindicatos y los gobiernos locales continuarán intensificando su trabajo.